威海市水務(wù)集團有限公司供水管網(wǎng)地理信息系統(tǒng)管理制度(試 行)
責任編輯:水務(wù)集團 文章來源:未知 發(fā)布時間:2021-03-24 14:45:00
1.1為確保供水管網(wǎng)地理信息系統(tǒng)(以下簡稱GIS系統(tǒng))數(shù)據(jù)的及時性、準確性與完整性,規(guī)范供水管網(wǎng)地理信息系統(tǒng)的管理,切實發(fā)揮GIS系統(tǒng)在管網(wǎng)系統(tǒng)數(shù)據(jù)管理中的核心作用,特制定本制度。
1.2本制度規(guī)定了GIS系統(tǒng)的管理體制、部門職能、數(shù)據(jù)管理要求、考核細則等內(nèi)容。
1.3本制度適用于威海市水務(wù)集團有限公司所轄區(qū)內(nèi)的GIS系統(tǒng)。
1.4本制度所指的供水管網(wǎng)地理信息系統(tǒng)包括:供水管網(wǎng)C/S端、供水管網(wǎng)B/S端、供水管網(wǎng)巡檢端。
1.5本制度所指的供水管網(wǎng)系統(tǒng)數(shù)據(jù)包括:供水管網(wǎng)(管段、各類閥門、水表、檢修井、流量計、預(yù)留口等供水管網(wǎng)設(shè)施)的空間位置與屬性數(shù)據(jù)。
2.管理體系
2.1水務(wù)集團GIS系統(tǒng)管理工作采用歸口管理和分塊管理相結(jié)合的方式。給排水設(shè)計院為集團公司GIS系統(tǒng)運行管理部門,系統(tǒng)管理和更新工作由給排水設(shè)計院牽頭實施。更新數(shù)據(jù)上報工作按各部門職能分塊,與部門日常工作捆綁實施。
2.2給排水設(shè)計院設(shè)立專職GIS系統(tǒng)管理員,生產(chǎn)發(fā)展部、供水公司、客戶服務(wù)中心、給排水工程公司、水質(zhì)檢測中心分別設(shè)立GIS部門管理員。
2.3更新數(shù)據(jù)探測工作采用水務(wù)集團自測方式,由集團公司自己的探測隊伍測繪為主,并由測繪隊伍自行進行探測數(shù)據(jù)整理。
3.部門職能
3.1給排水設(shè)計院:負責GIS系統(tǒng)硬件,負責C/S端、B/S端軟件的運行管理,對各部門GIS管理員進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),牽頭組織管網(wǎng)數(shù)據(jù)的驗收,審查管網(wǎng)數(shù)據(jù)的格式,對數(shù)據(jù)的規(guī)范性和完整性負責;同時做好供水管網(wǎng)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的存儲、備份、恢復(fù)、更新、新探測管網(wǎng)數(shù)據(jù)入庫等工作,確保GIS系統(tǒng)的正常運行。
3.2生產(chǎn)發(fā)展部:負責GIS軟件及網(wǎng)絡(luò)的技術(shù)支持。
3.3供水公司:負責對巡檢手持機的日常維護,負責各自區(qū)域巡檢計劃的制定、分派,負責各區(qū)域巡檢事件的上報,負責小型事故的整體安排。
3.4客戶服務(wù)中心:負責將熱線反映的問題在第一時間內(nèi)反饋給屬地供水公司、給排水工程公司。
3.5給排水工程公司:負責大型事故的搶修工作。
3.6水質(zhì)檢測中心:負責事故區(qū)域水質(zhì)化驗。
3.7人力資源部:負責監(jiān)督考核各部門對該制度的執(zhí)行情況。
4.數(shù)據(jù)管理要求
4.1數(shù)據(jù)備份與考核
給排水設(shè)計院GIS系統(tǒng)管理人員做好系統(tǒng)的備份與存檔工作,要求每天都進行數(shù)據(jù)備份,定期把備份的數(shù)據(jù)刻成光盤保存。
4.2數(shù)據(jù)管理與保密
4.2.1非因工作需要不得向水務(wù)集團以外的任何人員提供打印輸出的供水管網(wǎng)圖(含背景地圖)。
4.2.2因工作需要向集團公司以外人員提供打印輸出的供水管網(wǎng)圖(含背景地圖)時,需經(jīng)集團公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準。數(shù)據(jù)輸出部門要求對數(shù)據(jù)輸出進行記錄,記錄表格填寫詳見附表。
5.考核
對本制度的執(zhí)行情況納入集團公司目標責任制考核和星級管理考核體系。